7 cenných tipů proti nervozitě při pracovním pohovoru

Čím více člověk o firmě ví, resp. čím lépe se na pohovor připraví, tím méně se musí obávat, že jej otázky týkající se faktů o podniku vyvedou z míry.

Společnost, která Tě pozvala k pohovoru, chce kvalifikovaného zaměstnance a vybrala si Tebe, protože bys jím mohl být. Kvůli tomu bys neměl zpychnout, protože žadatelů bývá obvykle několik. Nicméně: Zbytečně se nepodceňuj a buď hrdý na to, čeho jsi doposud dosáhl.

Společnost, která Tě pozvala k pohovoru, chce kvalifikovaného zaměstnance a vybrala si Tebe, protože bys jím mohl být. Kvůli tomu bys neměl zpychnout, protože žadatelů bývá obvykle několik. Nicméně: Zbytečně se nepodceňuj a buď hrdý na to, čeho jsi doposud dosáhl.

Nejen ty se ucházíš o práci, také společnost se uchází – a sice o Tebe. Kromě toho je pohovor důležitý pro Tvoje rozhodování, zda inzerovaná pozice a firma skutečně odpovídají Tvým představám.

Nechceme Tě nyní posílat z jednoho pracovního pohovoru na druhý, přesto bys měl mít na paměti následující: I při představování platí, že cvičení dělá mistra, a ztratit se dá obvykle jen málo, vyhrát ale hodně: šanci na lepší zaměstnání nebo bezplatný trénink pohovoru, ale i zjištění, jakou „cenu“ má aktuálně člověk na trhu práce.

Snaž se vnitřně se uklidnit, soustředit se a zaměřit se především na pohovor. Usmívej se a dívej se druhé straně přátelsky do očí.

Zůstaň věrný sám sobě. Čím budeš autentičtější, tím lépe.